@anon17744841 , alle begrip voor je keuze en zeer bedankt voor het vele werk dat je voor ons hier op positieve wijze tot stand hebt gebracht. Ik hoop verder dat je betrokken blijft Thx
@anon97139585 : Ik begrijp dat je zeer nuttige bijdragen wilt laten verwijderen. Iets dat ik zeer onterecht zou vinden. Inzake gebruiksnaam is de privacy relatief ‘eenvoudig’ op te lossen door al die bijdragen categorisch te anonimiseren inclusief de “@…” link te verwijderen naar zeg “deleteduser001”. Zodat iemand daarna voorgoed in het geheugen is uitgewist. Ik zou wel adviseren om dan het eigen (forum & account) userid ook per direct te veranderen zodat ook oudgedienden dat ook qua verdiensten niet meer zullen h/er/kennen.
Het recht op privacy en anonimiteit, maakt niet dat in vrijheid gedane publicaties - laat staan op een forum- een persoonlijke eigendom zijn (geworden).
Ook wel benieuwd hoe anderen daar over denken.
//–// hieronder hoe ruimte te houden dat het forum een vrijelijke pleisterplaats is.
tldr; Voorkom forum ad hominems met agree-to-disagree en daarbij letten op strekkingen.
Opnieuw heb ik het gevoel dat gedrag en uitlatingen omtrent een (forum)karakter of intentie; mogelijk bijdraagt waarom opnieuw een betrokken gebruiker, afhaakt.
Ik onderscheid daarin die op persoon of overtuiging en aangaande een inhoud.
Mensen (dis)kwalificeren op grond van hun “zijn” (ad hominem) inclusief hun karakter en spreekwoordelijke voorkomen, is altijd verwerpelijk.
Dat iemand anderszins een afwijkende overtuiging of zienswijze aanhangt moet mogelijk zijn (hoe pijnlijk dat voor ont/kenner soms is). Agree to disagree is daarbij een nuttig uitgangspunt.
Ook (omgekeerd) is het vrijheid, een keuze te hebben om het (niet) met iets/iemand eens te zijn.
Het lastige daarin - zeker als gepassioneerd betrokkene - is de nuance proberen te onderscheiden met waar inhoud over de schreef (b)lijkt te gaan. Best ook ingewikkeld daar waar iemand een (flinke of grote) moeite doet.
Daarin mag de ander blijven vinden wat die vindt, zolang dit ontaardt in een aanval op de persoon en/of om een betrokkene uit te sluiten.
Lastig wordt weer wanneer iemand zichzelf door een onwelgevallige duiding onheus bejegend of on(der)gewaardeerd voelt. Ik laat de talloze voorbeelden op ras, uiterlijk, politiek, kleur, religie etc.etc. maar aan de eigen verbeelding.
Wanneer iemand bv medewerkers of gebruikers van een bedrijf of zelfs technologie aanmerkt als …vul-in… , kan dat als persoonlijk ervaren worden.
Immers wanneer iemand iets stelt over X, kan dat door betrokkenen van X; zeer persoonlijk ervaren worden. Iets dat weer uitnodigt tot reactie als opmaat naar verdere esclatie.
Het is dan zaak om te achterhalen waarom iemand een duiding geeft: is dat om de inhoud af te keuren of de (betrokken) personen te (de)kwalificeren; laat staan daarmee een ander doel te bereiken ? Dit verdekt doel is lastig te achterhalen omdat iemand die welbewust frustreert, de vermoorde onschuld zal gaan spelen en daarmee een discussie juist verder doet ontsporen.
Tips voor (nieuwe) gebruikers kan dan weer zijn om zo min mogelijk duidingen te doen die een groep of persoon aanwijzen (hij/zij/wij/jij etc.etc.) omdat het open laat wie daar in suggestie precies mee wordt of kan worden bedoeld.
Tja en dan waarom deze uitweiding omdat ik het fijn zou vinden dat er naast het forum als sèc functioneel vraag -en antwoordfunctie, ook ruimte ontstaat (en blijft) met hoe de dingen daarin worden beleefd en bezien.
Niet om te winnen maar om daarmee inzichten op te doen.